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2023湖北省国家电网招聘高校毕业生480人(第二批)

(来源:网站编辑 2024-08-23 05:27)
文章正文

  国网湖北省电力有限公司2023年高校毕业生招聘480人公告(第二批)

  一、公司简介

  国网湖北省电力有限公司是国家电网有限公司的全资子公司,以电网建设、管理和运营为核心业务,是省内电力市场的骨千企业和主导力量,为地方经济发展和人民生活提供电力保障。

  国网湖北电力拥有35家直属单位(其中地市供电公司14家),直供直管县级供电企业84个。2022年,全省全社会用电量2647.81亿千瓦时,用电客户3046.01万户。近年来,先后获得“全国五一劳动奖状”“全国文明单位”“全国扶贫开发先进集体”“国家电网有限公司抗击新冠肺炎疫情功勋集体”等荣誉。

  二、招聘流程和进度安排

  (一)报名时间

  第二批报名时间为2023年3月31日至2023年4月13日,届时报名系统将自动关闭,请应聘毕业生按时做好报名工作。

  (二)网上报名

  1.报名方式。国家电网有限公司人力资源招聘平台是我公司应聘者报名的唯一渠道。招聘平台网址:https://zhaopin.sgcc.com.cn

  2.填写个人简历。应聘毕业生应通过招聘平台填写个人信息,确保信息真实、完整、有效,并按要求上传以下材料:

  (1)国内院校应聘毕业生

  《教育部学籍在线验证报告》(学信网下载,PDF格式),身份证(正、反面),加盖学校公章的成绩单;毕业生就业推荐表;外语和计算机等级证书;个人获奖证书等材料原件的扫描件。博士研究生须上传硕士阶段学籍验证报告,硕士研究生须上传本科阶段学籍验证报告。

  (2)国(境)外院校应聘毕业生

  身份证(正、反面);国家教育部认证机构出具的学历学位认证材料;成绩单(或课程表)及翻译材料(加盖翻译公司印章);个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士阶段学籍验证报告,硕士研究生须上传本科阶段学籍验证报告。

  (三)考试通知

  公司筛选简历确定笔试人选,并通过国家电网有限公司人力资源招聘平台站内消息、短信、电话等方式向考生发布考试通知。应聘毕业生需登录国家电网有限公司人力资源招聘平台,在规定的时间内确认参加考试。未入围的应聘毕业生,不再另行通知。

  应聘者务必提供准确的联系电话,并保持通讯畅通,因通讯不畅,应聘者未接到招聘相关通知,影响到招聘的,公司不承担责任。

  (四)资格审查

  接到考试通知并确认参加考试的毕业生,须由本人在考前1-2天携带以下资料的原件和复印件到指定地点进行资格审查:应聘登记表(登录国家电网有限公司招聘平台,选择应聘志愿后下载打印);学校盖章的就业推荐表;学校盖章的成绩单;学籍验证报告(中国高等教育学生信息网下载打印);身份证。

  (五)招聘考试

  时间与地点:具体时间与地点请关注公司发布的招聘考试公告。

  笔试内容:笔试考试大纲详见国家电网有限公司2023年招聘高校毕业生公告。

  面试内容:采取半结构化面试,面试内容包括综合面试题(考查应聘者沟通表达能力、逻辑思维能力、临场应变能力、人岗匹配等)和专业面试题(考查应聘者专业知识、技能及其应用等)。

  (六)后续工作

  根据企业需要和岗位要求,综合考虑笔试、面试成绩和学生个人情况等因素,择优确定录用名单,并上报国家电网有限公司核准,核准后,在招聘平台公示拟录用名单,公示期结束后,组织拟录用毕业生体检、签订就业协议等相关事宜。

  三、报名条件和需求信息

  (一)报名条件

  1.大学专科及以上学历应届毕业生,成绩合格,取得相应学历、学位。录用毕业生一般应于2023年7月前取得相应证书。

  2.应聘毕业生年龄:专科生一般不超过23周岁,本科生一般不超过25周岁,硕士研究生一般不超过28周岁博士研究生一般不超过33周岁。年龄计算的截止时间为招聘年度的6月30日。条件特别优秀的可适当放宽。

  3.遵守国家法律法规和学校规章制度,无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。遵守社会公德,具有良好的思想品德和道德素质,认同国家电网有限公司企业文化,勤奋敬业。

  4.应聘毕业生应身体健康,能适应电力企业工作,并经我公司指定的医院体检合格。以下情况者不合格:不符合国家公务员录用体检标准;色盲、双眼矫正视力低于1.0;双耳听力障碍;四肢功能性残疾;有恐高症或严重心血管疾病等不适合电力登高作业生产的疾病;其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位者。

  5.能诚信履约,服从安排。

  6.同等条件下,退役军人优先录用。

  (二)需求信息

序号   招聘岗位   招聘人数   岗位条件   岗位所在地  
1   电网调控运行   约60人   1.电气工程等电工类专 业要求专科及以上学 历; 2.其他非电专业要求大学本科及以上学历; 3.专业对口。   以县级供电公司为主  
2   输电运检   约60人  
3   变电运检   约125人  
4   电力营销   约50人  
5   城区配电   约70人  
6   信息系统运维   约35人  
7   通信运维   约35人  
8   送变电施工   约15人  
9   其他   约30人  
共计   约480人      

  备注:最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。

  四、注意事项

  1.应聘者应保证所填信息完整、准确、真实,各相关字段均须填写(含必填和非必填字段),不得漏填、误填。应聘毕业生所填信息与实际不符的,一经查实,我公司有权取消应聘者应聘资格。

  2.请应聘毕业生及时完成本人学籍验证及验证报告的上传工作(附件类型选择“学籍认证”,保证学籍验证报告在2023年7月31日前有效,正确录入12位或16位学籍验证码,并确认院校、专业、学历、身份证等信息与学籍验证报告一致。相关信息提交后不能更改,请应聘毕业生仔细检查后再提交。

  3.“国家电网有限公司人力资源招聘平台”网站为公司发布招聘高校毕业生相关信息的唯一官方网站,未授权其他网站、个人或机构发布任何招聘信息,请应聘毕业生及时在该网站关注有关招聘信息。

  4.我公司不组织任何形式的考前培训班,任何针对我公司招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料均与我公司无关。

  5.我公司在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费、培训费等任何费用,也不报销交通费、住宿费等相关费用。请广大应聘者提高警惕,谨防受骗,发现冒用我公司名义发布虚假信息的,可直接向当地公安机关报案。对应聘者因虚假招聘造成的损失,我公司不承担任何责任。对于发布虚假招聘信息的个人或机构,我公司保留追究法律责任的权利。

  6.公司仅接受招聘政策咨询,招聘平台系统操作咨询请拨打400-1095-598。

  五、联系方式(仅接受毕业生本人咨询)

  招聘邮箱:hbdlzp@hb.sgcc.com.cn

  招聘热线:027-88566446;027-88566450

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