就业“三步走” 打好组合拳
为有效解决企业“用工难”和
劳动力“就业难”的“两难”问题
湖滨社区中心市民广场社区
聚焦社区三公里范围内的劳动者和企业
走好宣传、对接、回访“三步棋”
持续做好“三公里”就业服务
市民广场社区
通过网格群、公众号等线上方式介绍皖事通APP“三公里”就业服务板块操作步骤，指导有求职需求的社区居民在平台录入个人信息。
线下组织网格员对辖区重点楼宇企业、商铺进行入户走访宣传，整合多方资源，推广社区“三公里”就业服务。
同时，社区网格员帮助前期摸排到的有求职意向的居民和辖区企业进行账户注册，形成“个人登录平台找工作、企业登录平台招人员”的良性循环，实现招工和就业的精准对接。
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定期回访，及时掌握用工需求
市民广场社区在服务大厅前台设置就业咨询台，为求职人员提供就业创业、技能培训、创业担保贷款等相关政策咨询服务
对有求职意向但目前没有合适岗位的求职者进行登记，帮助留意就业招聘信息
对已注册登记并发布招聘信息的企业、已注册未匹配到合适岗位信息的居民建立台账，定期进行回访，及时在平台上更新发布企业用工需求信息，提醒居民关注新发布的用工信息，使用工企业和劳动者形成供需良性循环。
目前已累计
走访辖区企业200家
完成企业注册激活50家
个人注册激活150人
原标题：《如何做好“三公里”就业？蚌埠这个社区分“三步走”》
